Gefragte Online-Instruktoren
Laut einer vom Pew Internet & American Life Project veröffentlichten Umfrage unter 1.021 Teilnehmern, darunter Universitätsdirektoren, Universitätsprofessoren der Ivy League und Risikokapitalgeber, glaubten 60%, dass die Hochschulbildung im Jahr 2020 völlig anders aussehen wird, während 39% der traditionellen Hochschulstruktur glaubten wird sich nicht viel ändern. Fortschritte in der Technologie werden weiterhin einer der Haupttreiber für das Wachstum der Bildungstechnologie sein. Es ist nicht zu leugnen, dass die beste Formel für eine abgerundete Ausbildung aufgrund der jeweils erworbenen einzigartigen Fähigkeiten sowohl aus Online- als auch aus Unterrichtsstunden besteht. Viele Bildungseinrichtungen bereiten sich auf diesen Wandel vor, indem sie ihre aktuellen Lernmodelle neu bewerten, und Ausbilder erwerben neue Fähigkeiten, um in dieser sich wandelnden Branche wettbewerbsfähig zu bleiben.

Die Begriffe Lehrer, Ausbilder und Professor verzweigen sich in verschiedene Begriffe, die für bestimmte Unterrichtsstufen oder -methoden spezifisch sind. Wenn der Unterricht Teil Ihres Zukunftsplans ist, ist es möglicherweise ratsam, sich mit den verschiedenen Arten von Lehrern und Qualifikationen vertraut zu machen, die normalerweise erforderlich sind. Sowohl Unternehmens- als auch akademische Organisationen suchen Lehrer.


Unternehmensanweisung: Mit der zunehmenden Beteiligung an virtuellen Büros setzen Unternehmen Technologien ein, um Mitarbeiter aus der Ferne zu schulen und zu schulen. Einige der gesuchten pädagogischen Fachkräfte sind:

  • Instructional Designer werden von Unternehmen angeheuert, um bei der Gestaltung und Entwicklung von Lehrplänen und E-Learning-Modulen zu helfen, die veröffentlicht und für Schulungen in Unternehmensumgebungen verwendet werden sollen.

  • Sportschuhe werden von Unternehmen beauftragt, Gruppen von Mitarbeitern auszubilden, die eine Ausbildung in speziellen Bereichen wie Computersoftware oder Qualifizierung suchen. Der Trainer bietet Schulungen vor Ort oder manchmal an einem externen Ort an, an dem tägliche Workshops durchgeführt werden.

  • Beratungsstelle bietet Mitarbeitern des Unternehmens virtuelle Unterstützung, die in technischen Fragen Echtzeitunterstützung benötigen.

  • Personallehrer werden von Unternehmen verwendet, um Mitarbeiter über Leistungen und Schulungen zur Entwicklung von Fähigkeiten aufzuklären. Heute wird Unterricht in einer eLearning-Umgebung erteilt, insbesondere in größeren globalen Unternehmen.


Akademischer Unterricht ändert sich aufgrund der technologischen Fortschritte rasant und die Vielfalt der für den Unterricht erforderlichen Fähigkeiten erweitert sich, insbesondere für diejenigen, die gerne sowohl im Unterricht als auch online unterrichten. Einige der heutigen Arten von akademischen Lehrern umfassen Folgendes:

  • K - 12 Lehrer sind ausgebildet und ausgebildet, um Schüler in Grund-, Mittel- und Oberschulen zu unterrichten. Obwohl der Großteil des Unterrichts auf dem Campus stattfindet, besteht eine wachsende Nachfrage nach Online-Unterricht durch Familien, die es vorziehen, ihre Kinder zu Hause zu unterrichten.

  • Postsekundäre Ausbilder unterrichten an Hochschulen, Universitäten und anderen postsekundären Einrichtungen. Sie helfen bei der Entwicklung des Lehrplans, der Entwicklung des Unterrichts, der Unterstützung der Schüler und der Unterstützung von Professoren.

  • Online- / Remote-Instruktoren werden von Bildungseinrichtungen immer beliebter und gefragter. Online- / Remote-Kursleiter verwenden das Internet, um Kurse in einer synchronen oder asynchronen Umgebung zu unterrichten.

  • Online Adjunct Instructors werden in der Regel auf Vertragsbasis eingestellt und nicht jährlich, sondern per Kurs bezahlt. Mit anderen Worten, sie arbeiten in Teilzeit und erhalten nicht das gleiche Gehalt und die gleichen Leistungen wie Vollzeit-Fernlehrer. Viele dieser Ausbilder unterrichten jedoch an mehreren Universitäten und können beträchtliche Gehälter aufbauen. Dies ist ideal für diejenigen, die von verschiedenen Orten aus unterrichten möchten.


Was auch immer Sie bevorzugen, der Online-Unterricht bietet sowohl dem Schüler als auch dem Ausbilder großen Komfort.

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+ Patricia Pedraza-Nafziger

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