Virtuelle Vorstellungsgespräche

• April 26, 2024

Nachdem Sie zahlreiche Lebensläufe für verschiedene Stellenangebote eingereicht haben, erhalten Sie eine E-Mail für ein Interview mit einem großen Unternehmen. Die E-Mail enthält ein Datum und eine Uhrzeit, aber anstelle eines Standorts gibt es einen Videokonferenzlink. Sie sind begeistert von der Teilnahme an einem virtuellen Vorstellungsgespräch, verspüren jedoch eine leichte Panik, da Sie noch nie virtuell interviewt wurden. Im Gegensatz zu persönlichen Interviews, bei denen professionelle Kleidung, ein fester Händedruck und direkter Augenkontakt einen guten physischen Eindruck vermitteln, müssen Sie nach kreativen Wegen suchen, um einen ersten guten virtuellen Eindruck zu hinterlassen. Es mag einfacher erscheinen, an einem virtuellen Interview teilzunehmen als von Angesicht zu Angesicht, aber es gibt einige Faktoren, die Sie immer berücksichtigen sollten.

Bereiten Sie sich zunächst so vor, als würden Sie persönlich interviewen. Erstellen Sie eine hervorragende Leistung Ihrer Bildungsleistungen, Berufserfahrungen und langfristigen Ziele. Erforschen Sie das Unternehmen, damit Sie einen guten Eindruck davon bekommen, warum Sie daran interessiert sind, für sie zu arbeiten. Wenn Sie sich vorbereitet fühlen, planen Sie vor Ihrem Vorstellungsgespräch ein Treffen mit einem Freund, um einen Übungslauf durchzuführen und Ihre Ausrüstung zu testen. Liefern Sie Ihre Tonhöhe und schauen Sie direkt in die Kamera, ohne auf Notizen zu schauen. Vermeiden Sie eine Roboterlieferung und geben Sie dem Interviewer einen Vorgeschmack auf Ihre Persönlichkeit. Dies schafft eine entspanntere Umgebung für Sie und den Interviewer. Fragen Sie anschließend Ihren Freund nach Bildqualität, Beleuchtung und Ton. Stellen Sie sicher, dass die Verbindung nicht verzögert ist. Dies könnte den Ablauf des Interviews wirklich stören und Sie unvorbereitet erscheinen lassen. Ziel ist es sicherzustellen, dass die Kommunikation in Echtzeit erfolgt, als ob Sie mit dem Interviewer im Büro sitzen würden. Bitten Sie Ihren Freund, Ihre Lieferung zu kritisieren und Verbesserungsvorschläge zu machen.

Wenn Sie Kinder oder Haustiere haben, vereinbaren Sie einen Termin mit Ihrem Ehepartner, Mitbewohner oder Freund, um sie zum Zeitpunkt des Interviews aus dem Haus zu holen. Das Letzte, was ein Befragter braucht, ist ein Hund, der anfängt zu bellen, sobald es an der Tür klingelt. Die Schaffung eines friedlichen, professionellen Umfelds ist ein Muss. Schalten Sie daher Stereoanlage, Fernseher, Mobiltelefon und andere elektronische Geräte aus, die Geräusche verursachen. Möglicherweise möchten Sie sogar ein Schild mit der Aufschrift "Bitte nicht stören" an Ihrer Haustür anbringen, falls eine Lieferung erfolgt. Ziel ist es, während des Interviews keine Störungen zu haben. Wenn Sie sich vor dem Interview vorbereiten, fühlen Sie sich weniger gestresst über mögliche technische Komplikationen und konzentrieren sich auf die Qualität des Interviews.



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+ Patricia Pedraza-Nafziger

Video-Anleitungen: Virtual Reality (VR) Training für Vorstellungsgespräch - The White Room Trailer (April 2024).