Einige Überlegungen, wie man eine IT-Fachfrau ist ODER warum ich TurboGears nicht lerne
Ich arbeite an einem persönlichen Projekt, das gut zu einem Webframework passt. Ich habe mich aus zwei Gründen für TurboGears entschieden, es verwendet JavaScript und es war die erste der möglichen guten Entscheidungen, für die ich ein nützlich aussehendes Buch gefunden habe. (Ich bevorzuge es, beim Codieren Papierreferenzen zu verwenden, da es einfacher ist, Ihren Code und Ihre Referenz gleichzeitig zu betrachten und meine Augen eine Pause vom Bildschirm haben.) Ich war ziemlich zufrieden mit dem Buch, das ich hatte gewählt, Schnelle Webanwendungen mit TurboGearsund TurboGears selbst, bis ich zu Kapitel 4 kam, wo es plötzlich scheinbar ständige Hinweise darauf gab, wie diese oder jene Funktion von TurboGears Ihnen die Aufmerksamkeit und / oder Liebe der Webdesignerin oder des weiblichen Marketings verschaffen wird Mitarbeiter.

Es ist mir nicht besonders wichtig, das Herz des mythischen süßen Mädchens im Marketing einzufangen, aber ich kann diese kleine Fantasie ein- oder zweimal übersehen. Als ich das Kapitel las, schien es jedoch eine anhaltende Annahme zu geben, dass Webdesigner dies sind alle weiblich und Programmierer männlich. (Das oder alle weiblichen Programmierer sind Lesben.) Mir ist klar, dass ich in einem von Männern dominierten Bereich arbeite und die verschiedenen Gepäckstücke, die damit verbunden sind, mich normalerweise nicht stören. In diesem speziellen Kapitel dieses Buches war es jedoch so konstant - und so unnötig -, dass ich es nicht ignorieren konnte. Ich war so verstört, dass ich das Buch tatsächlich weglegte und einen anderen Rahmen und ein anderes Buch auswählte. Es wäre eine Sache, wenn die geschlechtsspezifischen Referenzen ein natürliches Ergebnis der Erörterung der notwendigen Aufgaben bei der Entwicklung einer Anwendung und der Personen wären, die sie ausführen. Sie bezogen sich jedoch fast ausschließlich auf eine unnötige Handlung, in der es darum ging, Mitarbeiter (im romantischen Sinne) zu beeindrucken. Die einzigen Geschichten, die ich in technischen Büchern lesen möchte, sind wahre Erfahrungen in Bezug auf den Inhalt. Wenn Sie zufällig die Liebe Ihres Lebens kennengelernt haben, weil er oder sie von den Funktionen des von Ihnen verwendeten Frameworks so beeindruckt war, ist das sehr schön für Sie und ich würde gerne in der Einleitung davon hören, über den Autor oder welchen Abschnitt auch immer In Ihrem Buch schreiben Sie darüber, warum Sie sich für dieses spezielle Thema entscheiden.

Ich kenne Mark Ramm, Kevin Dangoor und Gigi Sayfan nicht. die Autoren von Schnelle Webanwendungen mit TurboGears, aber ich werde vermuten, dass dies wahrscheinlich nicht ihre Schuld ist. Abgesehen von meiner mangelnden Geduld mit einer wirklich schlecht konzipierten und unnötigen Nebenhandlung ist dies tatsächlich ein ziemlich gutes Buch. Ich hoffe, dass sie diese Nebenhandlung in der zweiten Ausgabe entfernen, damit ich sie vorbehaltlos weiterempfehlen kann. Ich versuche nicht, dieses Buch zu verprügeln, sondern ein Gespräch zu eröffnen. Wenn überhaupt, beschuldige ich den Herausgeber und eine soziale Haltung, die Inklusivität erfordert, auch wenn sie unrealistisch ist. Ein guter Herausgeber sollte diese Art von irrelevanten Informationen aus jedem Buch entfernen. Ich vermute jedoch, dass das eigentliche Problem darin besteht, dass die Überzeugung zu bestehen scheint, dass die Einbeziehung von Frauen, insbesondere im IT-Bereich, den Eindruck erweckt, dass viele Frauen beteiligt sind, indem Bilder und Wortbilder aufgenommen werden, die irgendwie Frauen einschließen. Es gibt viele Frauen in der IT, aber es ist immer noch nicht ungewöhnlich, die einzige Frau in einer technischen Klasse oder einem professionellen Meeting zu sein. Wenn Sie ein Bild von 4 Programmierern, Systemadministratoren oder Analysten zeigen, müssen Sie dies nicht immer tun sicher ein oder zwei Frauen - es ist nicht realistisch. Es ist auch überbewertet - Wordtracker, ein Keyword-Tool, zeigt geschätzte 10 Suchanfragen pro Tag nach den Keywords "Frauen in der Informationstechnologie" und fast 7000 Websites, die darüber sprechen.

Was sollte meiner Meinung nach getan werden, um den IT-Bereich für Frauen einladender zu gestalten? Behandle uns wie alle anderen. Das bedeutet, wenn Sie ein Verkäufer sind und T-Shirts verschenken, sollten Sie einige in Größen haben, die der durchschnittlichen Frau entsprechen, nicht nur die Größen XL, XXL und XXXL (Frauen-T-Shirts sind ein Bonus - ich trage meine SANS Institute- und Splunk-Shirts die ganze Zeit, weil sie so gut passen!) Dies bedeutet, dass Ihr Publikum aus Menschen besteht. Dies bedeutet, dass Sie nicht nervös werden, weil sich zufällig einige Frauen in Ihrem Publikum befinden oder darauf hinweisen, dass es ungewöhnlich ist, dass Sie eine oder mehrere Frauen anwesend haben. (Dies geht zurück auf die Annahme, dass Ihr Publikum aus Menschen besteht.) Dies bedeutet, professionell zu sein. Wenn etwas besser geeignet ist, um außerhalb der Geschäftszeiten in einem Strip-Club zu sprechen, sollten Sie es nicht in einer Arbeit sagen Umwelt unabhängig davon, wer anwesend ist oder nicht. Das bedeutet nicht, dass Sie nicht fragen können, warum ich immer Wollröcke trage, wenn ich im Maschinenraum oder unter Schreibtischen herumkrabbele (sie reißen weniger, wenn sie an etwas hängen bleiben als Hosen und Männer genauso gut mit einem Utilikilt.) Oder dass du mich komplett ignorieren solltest. Ich bin nur ein Profi, behandle mich wie einen!

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Verweise

  • TurboGears - Front-to-Back-Webentwicklung
  • Die offizielle Website für Schnelle Webanwendungen mit TurboGears
  • Das SANS-Institut
  • Splunk - Die IT-Suchmaschine
  • Utilikilt
  • ThinkGeek Damen T-Shirts


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