Einbau in eine abwechslungsreiche Abteilung
Viele Westler in den Vereinigten Staaten sind einem enormen Kulturschock ausgesetzt, wenn sie sich für einige Jahre im Osten befinden. Das Stereotyp der HLT-Kirche, wie alles Weiß, gilt nicht für die meisten östlichen Bezirke, wo es oft Menschen vieler Rassen und Nationalitäten gibt.

Wenn sich ein Westler in der Kapelle umschaut und Mitglieder in Blue Jeans und weniger bescheidener Kleidung, tätowierten Männern und Frauen und langen Haaren sieht, fragt er sich manchmal, ob sie versehentlich in die falsche Kirche gewandert sind. Manchmal hat man das Gefühl, dass Führung sich an die Arbeit machen und die Probleme mit westlichen Lösungen „beheben“ muss. Die Lehren sind die gleichen, aber die Kultur ist anders.

Die Entscheidung, sich anzupassen und ohne Urteilsvermögen zu helfen, macht die Erfahrung viel angenehmer als das Durchlaufen von Besprechungen, die sich kritisch und verärgert fühlen. Es wird dann zu einer Gelegenheit für Wachstum, Expansion und Lernen, anstatt eine Zeit zu ertragen, bis Sie „nach Hause“ zurückkehren können.

1. Erkenne, dass du die Kultur lernen musst, bevor du einen Beitrag leisten kannst. Es ist ein bisschen wie in ein neues Land zu ziehen. Wenn Sie nach Japan ziehen würden, würden Sie höchstwahrscheinlich Zeit damit verbringen, die neue Kultur zu probieren und zu genießen, anstatt sich zu beeilen, um die Nation zu amerikanisieren. Solange Sie die Menschen, mit denen Sie in die Kirche gehen, ihre Herausforderungen und ihre Bedürfnisse nicht wirklich verstehen, können Sie keine sinnvollen Änderungen vornehmen.

2. Ohne Liebe kann man keinen Unterschied machen. Wenn Sie aus einem Geist des Urteils heraus arbeiten, anstatt aus Liebe, wird Ihre Arbeit erfolglos sein.

3. Je weniger HLT Ihr Leben ist, bevor Sie der Kirche beitreten, desto schwieriger sind die Veränderungen. Die meisten Menschen treten der Kirche nicht mit einem vollständigen Zeugnis bei. Veränderungen brauchen Zeit und wenn eine Person versucht, zu viele Veränderungen gleichzeitig vorzunehmen, wird sie frustriert und entmutigt und kann gehen. Wenn die neueren Mitglieder ihren Lebensstil langsam ändern können, haben sie Zeit, sich mit der HLT-Kultur vertraut zu machen, und erhalten ein kontinuierliches Erfolgsgefühl. Denken Sie daran, dass ein neues Mitglied ein Jahr lang nicht durch den Tempel gehen kann, weil Gott das Bedürfnis nach Zeit versteht.

4. Finden Sie heraus, was es bedeutet, materiell arm zu sein. Geben Sie Ihre edlen Visionen auf, die darauf beruhen, mit kleinen Frauen aufzuwachsen, und finden Sie heraus, wie das Leben wirklich ist, wenn Sie kein Geld und noch keine Hoffnung haben, der Armut zu entkommen. Während die Kirche in der Vergangenheit eine große Anzahl von Mitgliedern der oberen Mittelklasse anzog, zieht sie heute, insbesondere im Osten, diejenigen an, die nur sehr wenig materiell haben. Wenn Sie sich nicht vorstellen können, wie ihr Leben aussieht, gehen Sie in ihre Nachbarschaften und Häuser. Finde Freunde, die es dir sagen.

5. Geben Sie die Theorie auf, dass Armut durch Sünde, Faulheit oder Wahl verursacht wird. Nur wenige Menschen entscheiden sich für Armut.

6. Seien Sie realistisch, was bedeuten kann, dass Sie kleinere Schritte unternehmen, als Sie möchten. Wenn Sie beispielsweise Teenagern beibringen, sich bescheiden zu kleiden, akzeptieren Sie, dass dies für sie schwierig sein kann. Wenn sie glauben, dass diese Kleidung ein Ticket zur Popularität ist, braucht es ein starkes Zeugnis, damit sie etwas anderes glauben. Möglicherweise müssen Sie Kompromisse eingehen und ihnen zeigen, wie sie ihre unbescheidene Kleidung schichten können, um sie bescheidener zu machen, anstatt ihnen zu sagen, dass sie die Kleidung wegwerfen sollen - noch nicht. Wenn sie kein Geld haben, können sie sie nicht rauswerfen. Wenn sie nicht sicher sind, wie sich Bescheidenheit auf ihre Popularität auswirkt, sind sie möglicherweise nicht bereit für eine vollständige Verpflichtung. Babyschritte sind wichtig, um unseren neuesten Mitgliedern bei der Anpassung zu helfen, auch wenn dies nicht der richtige Weg ist. Sie müssen dort beginnen, wo sie sind, und nicht dort, wo Sie sich entschieden haben.

7. Sagen Sie den Leuten nicht, was sie falsch machen. Erstens ist es wahrscheinlich nicht Ihre Aufgabe. Zweitens kann es sie verjagen. Drittens können Sie nicht verstehen. Menschen kommen zum Teil in die Kirche, weil sie sich sicher und geliebt fühlen. Je geliebter sie sind, desto schwerer werden sie daran arbeiten, ihre Zeugnisse aufzubauen und zu wachsen. Sei Teil des Liebeskreises, nicht des Kritikerkreises.

8. Versuchen Sie nicht, Organisationen zu ändern, für die Sie nicht verantwortlich sind. Übe, zu sagen: "Es ist nicht meine Berufung." Wenn Sie dafür verantwortlich sind, nehmen Sie die Änderungen schrittweise und liebevoll vor, wenn sie benötigt werden. Zeigen Sie Respekt für die Entscheidungen, die andere vor Ihnen getroffen haben.

9. Seien Sie bereit zu dienen. Auf solchen Stationen besteht häufig ein Bedarf an Führungskräften, während die neuen Mitglieder ihre Zeugnisse und Fähigkeiten aufbauen.

10. Lerne Schattenführung. Wenn Sie Führungsmöglichkeiten erhalten, sollten Sie als Berater und Führungskräfte diejenigen anrufen, die keine Führungserfahrung haben, aber das Potenzial haben. Wenn Ihre Gemeinde vielfältig ist, versuchen Sie auch, Ihre Präsidentschaften vielfältig zu gestalten. Führe sie nicht mit Gewalt. Lesen Sie stattdessen die für Jugendleiter geschriebenen Materialien, wie Sie Schattenführung leisten können. Lassen Sie sie ihre Berufungen mit nur sanfter Führung von Ihnen besitzen.

11. Zählen Sie nicht die Tage, bis Sie nach Hause zurückkehren können. Sei genau dort zu Hause.

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